各部门、单位：
现将吉林市人社局《关于做好2024年全市机关事业单位工人技术等级岗位考核工作的通知》转发，请各单位及时传达到符合报考条件的相关工勤技术人员，按要求自愿申报。
一、人员范围
2024年在编在岗且上一年年度考核合格的技术工勤人员，可按现岗位申报相应级别等级岗位考试，国家另有其他规定的按相关规定执行。
二、报名办法
（一）凡符合报考条件的工勤技术人员，应向所在单位（部门）提出申请。各单位（部门）应对申报人员进行资格审核，并从思想政治表现、技术技能、工作业绩方面（德、能、勤、绩、廉）进行考核。考核合格后，填写《吉林省机关事业单位工人技术等级岗位考核表》（附件2），连同各项申报材料一并报送学校人力资源管理处审核。
（二）报名时须提交下列材料
1.本人填报：《吉林省机关事业单位工人技术等级岗位考核表》（附件2）纸质版一式两份、考核表电子版、考生身份证复印件1份（贴在考核表背面）、考生6个月内小二寸同底免冠彩照2张（考核表上各贴1张）。晋升人员提交上一等级工人技术等级证书原件。
2.所在单位填报：
（1）《技师高级技师综合评审成绩汇总表》（附件4），纸版1份，需单位主管领导签字，加盖公章，并报送电子版。
（2）《2024年工考报名模板》（附件7），只报送电子版。
（3）《2024年申报工人技术等级岗位考核人员汇总表》（附件8）纸版1份，需单位主管领导签字，加盖公章，并报送电子版。电子数据发送至邮箱：bhzhichengke@163.com。表格的填写、相关材料要求及政策解读详见《关于做好2024年全市机关事业单位工人技术等级岗位考核工作的通知》（附件1）。
3.考试费用：详见《收费标准对照表》（附件5）。
三、有关说明及要求
1.自愿原则
按照省人社厅岗位设置相关政策要求，没有空岗的高校相关人员虽取得职业技能鉴定相关资格，但不能予以聘任。目前，我校工勤技能岗位数额已超出省人社厅核定的比例数额，没有空岗，本次考试采取自愿申报的原则。
2.考聘分开
按照相关规定，2024年工人职业技能鉴定实行考聘分开制度。
3.报送事宜
各单位（部门）负责工考工作的人员接到通知后要向本单位（部门）领导汇报，详细阅读附件中的文件要求、政策说明及填写说明，认真做好考试报名的宣传和组织工作，严格按规定时间将本单位（部门）申报人员材料汇总后统一报送。
报送时间：2024年8月19日-8月21日下午16：00前报送地点：东校区机关楼323
联系人：刁老师
联系电话：18604498829
附件：
1.关于做好2024年全市机关事业单位工人技术等级岗位考核工作的通知
2.吉林省机关事业单位工人技术等级岗位考核表
3.2024年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核工种目录
4.技师高级技师综合评审成绩汇总表
5.收费标准对照表
6.填表样例
7.工考报名模板
8.2024年申报工人技术等级岗位考核人员汇总表
人力资源管理处
2024年7月30日
